2012年4月19日，上海迎来了第五届企业内部控制与风险管理年会。来自IBM、摩托罗拉、英特尔、阿里巴巴、惠普、以及金蝶等40多家国际著名企业的内控及风险管理专家齐聚一堂，就内控工作的未来趋势、内控的真正价值等问题进行了充分探讨，并分享了各自企业内部控制的成功经验和实际案例，为国内内控领域的从业者打造了一个绝佳的交流平台与学习良机。
自2008年五部委联合发布《企业内部控制基本规范》要求中国企业开始按规范施行起，企业内部控制，包括财务、运营、合规以及风险管理就变得越来越重要，越来越受到企业重视。绝大部分的企业希望通过运作内部控制，在运营风险控制、财务控制、合规控制和反舞弊这些领域减少相应的损失与风险。同时，也希望平衡为了遵循合规法案而在审计、人力、管理、IT投资等领域付出的高额成本，从内控建设中获得切实的收益。
内部控制不仅需要满足监管机构的合规要求，更重要的是要通过内部控制提升企业的管理水平，使内部控制的制度、流程通过企业信息系统能够落地，真正让企业通过内控获得收益。赵亮先生与来宾们分享了企业如何通过风险管理和内部控制提升管理水平、增强风险防范能力、实现企业价值增值；并提出企业应寻求将内控的流程、制度落地到各种信息系统中，从而减少在内控执行中的人为干扰。
作为亚太及中国领先的企业管理软件及互联网服务领导者，
金蝶是国内从事内控工作研究的先锋企业，致力于帮助企业实现内部控制和风险管理的实际运作。
金蝶专注企业管理实践近二十年，通过在全面风险管理和内部控制领域的大量探索和实践，融合两套方法论的优势，依托
金蝶独有的中国管理智库和成熟IT技术，得到用户、国内监管机构及行业专家的广泛认可。
金蝶还承担了财政部的重点科研项目——“企业内控软件技术标准和示范工程”，参与国家内控软件标准的制定。
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